第五批“綠水青山就是金山銀山”實踐創(chuàng)新基地授牌 拉薩達東村憑“實力”獲殊榮

達東村美景。

近日，在云南省昆明市舉行的2020年聯(lián)合國生物多樣性大會的生態(tài)文明論壇上，生態(tài)環(huán)境部對第五批“綠水青山就是金山銀山”實踐創(chuàng)新基地進行表彰授牌，拉薩柳梧新區(qū)達東村榮獲“綠水青山就是金山銀山”實踐創(chuàng)新基地稱號。

柳梧新區(qū)達東村面積約71.3平方公里，坐落在拉薩城市西南角的隱秘山谷中，距拉薩市區(qū)約20分鐘車程，是我區(qū)保護最完整的藏族千年古村落之一。這里民風(fēng)淳樸、古跡眾多、自然風(fēng)光優(yōu)美、文化底蘊深厚，伴隨著交通條件的改善，已成為拉薩及周邊市民群眾周末休閑旅游的首選地。

近年來，達東村堅持“綠水青山就是金山銀山”的理念，重點推進藍天、碧水、凈土保衛(wèi)戰(zhàn)，突出抓好固體廢物整治，區(qū)域生態(tài)環(huán)境質(zhì)量穩(wěn)居自治區(qū)前列，林草覆蓋率達92%。同時，在落實好、應(yīng)用好自治區(qū)、拉薩市和柳梧新區(qū)生態(tài)文明機制體制改革成果的基礎(chǔ)上，持續(xù)創(chuàng)新探索村域范圍內(nèi)“綠水青山”守護與“金山銀山”轉(zhuǎn)化的保障機制體制，不斷探索“兩山”轉(zhuǎn)化路徑，逐步建立健全村規(guī)民約生態(tài)環(huán)境保護制度、生態(tài)產(chǎn)品價值實現(xiàn)機制、“政企合作”模式、生態(tài)扶貧開發(fā)模式等生態(tài)文明機制體制和“兩山”實踐模式，科學(xué)設(shè)置生態(tài)崗位，引導(dǎo)村民在家門口就業(yè)，實現(xiàn)增收致富，享受生態(tài)紅利。

與此同時，達東村還創(chuàng)新建立鄉(xiāng)村保潔員機制，安排20人作為專職保潔員負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)作業(yè)，采取“戶集中、村收集、村轉(zhuǎn)運”治理模式，加快推動村容村貌提升和村莊人居環(huán)境改善。在鄉(xiāng)村旅游發(fā)展過程中鼓勵村民通過項目就業(yè)獲得勞動性收入、銷售農(nóng)副產(chǎn)品獲得經(jīng)營性收入和入股分紅獲得財產(chǎn)性收入等多渠道增收的方式，實現(xiàn)生態(tài)紅利全民共享，科學(xué)推動用區(qū)域“綠色顏值”換取“金色價值”。

此外，達東村的鄉(xiāng)村旅游開發(fā)扶貧模式也入選了全國鄉(xiāng)村旅游典型案例，美麗鄉(xiāng)村建設(shè)成效進入中華人民共和國70華誕紀(jì)錄片，并受到《新聞聯(lián)播》報道，這一系列生態(tài)文明建設(shè)和“兩山”實踐創(chuàng)新的積極嘗試、成功經(jīng)驗和典型案例，為青藏高原地區(qū)探索“兩山”實踐創(chuàng)新提供了成功的“兩山”轉(zhuǎn)化典型案例，取得了較好的生態(tài)、經(jīng)濟、社會效益，形成了可復(fù)制、可推廣、可持續(xù)的“綠水青山就是金山銀山”轉(zhuǎn)化的“達東模式”。