錯那縣召開高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進會

本網(wǎng)消息 6月28日下午，錯那縣召開高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作暨雙業(yè)工程推進會議，聽取了上半年全縣高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)暨雙業(yè)工作開展情況和下一步工作計劃，安排部署下一步工作任務(wù)?？h委副書記、縣長布多出席會議并作具體工作部署，縣政協(xié)副主席兼勒鄉(xiāng)鄉(xiāng)長普巴，縣政協(xié)副主席兼卡達鄉(xiāng)黨委書記白瑪次仁出席會議，副縣長其米卓嘎主持會議，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)、縣直各單位負責(zé)同志參加會議。

就做好下一步工作，布多強調(diào)，高度重視，認清形勢，在思想認識上深化共識。高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)和農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)作為一項重要的民生工程，承載著千家萬戶對美好生活的期盼。各級各部門一定要高度重視，圍繞區(qū)、市關(guān)于高校畢業(yè)就業(yè)目標(biāo)和農(nóng)牧民年均增收增長要求，嚴格落實“八個一批”指示精神，努力在開發(fā)就業(yè)崗位、拓寬就業(yè)渠道、搭建創(chuàng)業(yè)平臺上下功夫、出實招，促進更多高校畢業(yè)生和農(nóng)牧民群眾實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

理清思路，緊盯任務(wù)，在目標(biāo)完成上統(tǒng)籌推進。觀念轉(zhuǎn)變是前提。緊緊抓住觀念轉(zhuǎn)變這個關(guān)鍵，加大宣傳力度，營造良好的就業(yè)氛圍，采取多舉措、多形式開展就業(yè)觀念和創(chuàng)業(yè)意識教育；底數(shù)摸排是基礎(chǔ)。依托各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）基層就業(yè)和社會保障服務(wù)平臺，指定專人負責(zé)高校畢業(yè)生和農(nóng)民工實名制信息登記摸底工作，準(zhǔn)確掌握基礎(chǔ)信息，并進行細化分類，實行動態(tài)化管理；技能培訓(xùn)是抓手。在培訓(xùn)意愿上要有針對意識，按照“培訓(xùn)一人、就業(yè)一人”的要求，充分摸清群眾的就業(yè)意愿和能力。在培訓(xùn)質(zhì)量上要有效益意識，牢固樹立向培訓(xùn)要技術(shù)，向培訓(xùn)要效益，向培訓(xùn)要收入的觀念。在培訓(xùn)方式上要有時效意識，根據(jù)用工需求和勞動力市場變化趨勢，本著“市場引導(dǎo)培訓(xùn)，培訓(xùn)促進就業(yè)”的原則，扎實開展各類培訓(xùn)；搭建平臺是渠道。按照區(qū)、市黨委、政府為每名高校畢業(yè)生有針對性地提供就業(yè)崗位信息的要求，正確處理政府推動就業(yè)和市場主導(dǎo)就業(yè)的關(guān)系。政策運用是保障。加強對相關(guān)政策的學(xué)習(xí)，弄懂學(xué)透，用活用好相關(guān)政策，使政策成為我們開展工作指導(dǎo)實踐的有力依據(jù)，推動高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)和農(nóng)牧民增收工作不斷取得新成效。規(guī)范組織是途徑。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）引導(dǎo)務(wù)工群眾改變過去傳統(tǒng)農(nóng)牧民群眾打散工、打零工、自主務(wù)工的現(xiàn)象，積極與各施工、用人單位銜接，為民工聯(lián)隊提供相關(guān)市場信息，大力推進從分散輸出向統(tǒng)一組織、統(tǒng)一輸送轉(zhuǎn)變。自主創(chuàng)業(yè)是舉措。充分發(fā)揮未就業(yè)大學(xué)生有想法、有知識，年輕、觀念超前，接受新生事物快的優(yōu)點，引導(dǎo)廣大未就業(yè)大學(xué)生樹立起自食其力、勞動光榮的理念，大力宣傳以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)的就業(yè)觀念，激勵更多的大學(xué)生走上自主創(chuàng)業(yè)的道路。

強化領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任，在工作落實上主動作為。加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要將各項目標(biāo)任務(wù)進行分解細化，確保任務(wù)到單位、責(zé)任到個人，實現(xiàn)“全員參與、全面指導(dǎo)、全程服務(wù)”，形成密切配合、上下聯(lián)動的工作氛圍，推動各項工作落到實處；加強跟蹤服務(wù)。要大力提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)水平，實行“一對一”跟蹤幫扶，建立“一對一”幫扶臺賬，加強“一對一”指導(dǎo)，幫助其解決實際困難；加強督導(dǎo)檢查。要嚴格落實“一月一調(diào)度、一月一分析、一月一評比、一月一通報”的工作機制，及時研究分析解決工作推進中存在的各項困難問題。