2010年西藏新增就業(yè)人員2.1萬就業(yè)局勢穩(wěn)定

    3月4日，西藏自治區(qū)人民政府新聞辦公室召開新聞發(fā)布會，邀請自治區(qū)人力資源和社會保障廳發(fā)布2010年就業(yè)再就業(yè)工作、大學(xué)生就業(yè)和援企穩(wěn)崗政策落實(shí)情況。

    發(fā)布會上，區(qū)人力資源和社會保障廳廳長姚瑞峰介紹說，2010年自治區(qū)就業(yè)局勢總體穩(wěn)定，全年全區(qū)新增就業(yè)2.1萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.81%，低于年初4%的目標(biāo)，農(nóng)牧區(qū)富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)約81萬人次、34萬人，實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入16.5億元，增加了農(nóng)牧民群眾的現(xiàn)金收入。

    據(jù)介紹，高校畢業(yè)生就業(yè)作為就業(yè)工作的重點(diǎn)，2010年自治區(qū)出臺了“三支一扶”人員管理制度，大幅提高了“三支一扶”人員的生活補(bǔ)助，即由原來二類區(qū)1100元，三類區(qū)1200元，四類區(qū)1300元分別提高到2800元、3000元和3300元，引導(dǎo)高校畢業(yè)生投身基層建設(shè)。全年通過公開考錄、“三支一扶”和市場就業(yè)等途徑，共有10205名高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)了就業(yè)，高校畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到82.56%。

   據(jù)了解，為促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，自治區(qū)將下發(fā)和執(zhí)行高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)意見并增加了有力措施，鼓勵高校畢業(yè)生到中小企業(yè)和非公企業(yè)就業(yè)，對到中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)的高校畢業(yè)生，在勞動合同期限內(nèi)給予補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長為3年；對在試用期內(nèi)為高校畢業(yè)生提供職業(yè)技能培訓(xùn)的各類企業(yè)，按每人1000元給予企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼；重點(diǎn)項(xiàng)目聘用高校畢業(yè)生的勞務(wù)性費(fèi)用和有關(guān)社會保險(xiǎn)費(fèi)用可從項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中列支，以支持區(qū)內(nèi)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目吸納高校畢業(yè)生就業(yè)；凡是到區(qū)外就業(yè)的我區(qū)生源大學(xué)生，給予每人1000元的路費(fèi)補(bǔ)助和每月300元的生活補(bǔ)貼，鼓勵和引導(dǎo)高校畢業(yè)生到區(qū)外就業(yè)。同時，職業(yè)中介機(jī)構(gòu)每推薦成功一名大學(xué)生去區(qū)外就業(yè)，給予500的一次性補(bǔ)助。

    姚瑞峰還說， 2008年以來，受拉薩“3·14”事件和國際金融危機(jī)的影響，我區(qū)部分企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營遇到困難，用工崗位流失問題凸顯。為穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)，區(qū)人力資源和社會保障廳會同財(cái)政等相關(guān)部門，通過“五緩三補(bǔ)”政策，即緩繳五項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)，給予困難企業(yè)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼和職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，對困難企業(yè)進(jìn)行幫扶。截止2010年，全區(qū)共向700家困難企業(yè)兌現(xiàn)社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼和培訓(xùn)補(bǔ)貼9897.95萬元，穩(wěn)定用工崗位2.2萬個，為穩(wěn)定和擴(kuò)大我區(qū)就業(yè)發(fā)揮了不可替代的作用，維護(hù)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定大局。