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    西藏大學(xué)人才引進(jìn)公告

    2025年04月10日 17:12    來源:西藏大學(xué)官網(wǎng)    
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    西藏大學(xué)2025年急需緊缺人才引進(jìn)公告

    根據(jù)《西藏自治區(qū)高層次和急需緊缺人才引進(jìn)辦法》《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)代西藏人才工作的若干措施(試行)》,為深入推進(jìn)人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)學(xué)校研究,擬面向社會(huì)公開引進(jìn)一批急需緊缺人才?,F(xiàn)公告如下。

    一、引進(jìn)條件

    (一)基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.擁護(hù)黨的基本路線和方針政策,遵守國家法律法規(guī);

    3.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具有良好的思想品德和職業(yè)道德;

    4.具有良好的政治素質(zhì)和思想素質(zhì),具備服務(wù)西藏、奉獻(xiàn)西藏的精神;

    5.教育背景或研究方向須與引進(jìn)學(xué)科、專業(yè)相同或相近;

    6.治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),學(xué)風(fēng)正派,專業(yè)功底扎實(shí)深厚,掌握本學(xué)科國內(nèi)外研究動(dòng)態(tài),對(duì)學(xué)科發(fā)展有前瞻性、戰(zhàn)略性思維,具有解決重大學(xué)術(shù)問題的能力,在本學(xué)科領(lǐng)域取得突出學(xué)術(shù)成績;

    7.身體健康,具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì),適應(yīng)高原環(huán)境。

    (二)具體條件

    1.年齡在30周歲以下,碩士研究生、博士研究生原則上不超過35周歲;

    2.原則上為應(yīng)屆畢業(yè)生,特別急需緊缺專業(yè)并從事與本專業(yè)相關(guān)工作的人員,可放寬至往屆3年以內(nèi)畢業(yè)生;衛(wèi)生醫(yī)學(xué)類中急需緊缺專業(yè)并長期從事與本專業(yè)相關(guān)工作的人員,可放寬至往屆5年以內(nèi)畢業(yè)生。

    (三)有下列情形之一的,不得引進(jìn)

    1.現(xiàn)役軍人;

    2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

    3.觸犯刑律被免予刑事處罰的人員,或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)人員;

    4.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、公職、共青團(tuán)團(tuán)籍的人員;

    5.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定為嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員;

    6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

    7.違紀(jì)違法或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

    8.已被黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄用為正式工作人員或尚未與企業(yè)解除勞動(dòng)合同關(guān)系的;

    9.在西藏機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作辭職辭退、違約行為人員;

    10.其他不宜引進(jìn)的情形。

    二、引進(jìn)計(jì)劃

    本次計(jì)劃引進(jìn)急需緊缺人才9名,具體條件詳見《西藏大學(xué)2025年急需緊缺人才引進(jìn)計(jì)劃表》(附件)。

    三、引進(jìn)流程

    (一)報(bào)名

    1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2025年5月30日;

    2.報(bào)名方式:聯(lián)系擬應(yīng)聘單位,按照擬聘單位要求將簡(jiǎn)歷發(fā)至郵箱。

    (二)資格審查、考核、審定、體檢

    按照學(xué)校相關(guān)要求,各招聘二級(jí)單位會(huì)同學(xué)校有關(guān)部門對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審、課程試講、綜合面試,校組織部(人事處)復(fù)核,經(jīng)學(xué)校會(huì)議審定后進(jìn)行公示、體檢。

    (三)備案、錄用、簽訂協(xié)議

    公示無異議的,按規(guī)定向區(qū)人社廳進(jìn)行報(bào)審、備案,辦理錄用手續(xù),并簽訂在藏工作不少于5年協(xié)議,執(zhí)行試用期制度。

    (四)其他事項(xiàng)

    引進(jìn)人員自接到通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由未報(bào)到的,取消聘用資格;引進(jìn)人員不能按期取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書或放棄聘用資格的,取消引進(jìn)計(jì)劃。

    四、政策待遇

    按照自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    五、聯(lián)系方式

    學(xué)校網(wǎng)址:http://www.utibet.edu.cn/

    附件:西藏大學(xué)2025年急需緊缺人才引進(jìn)計(jì)劃表

    責(zé)任編輯:朱穎    

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