西藏組織系統開展"講黨性 重品行 作表率"活動

    4月的高原陰霾散去，陽光依舊明媚。

    經受住拉薩“3·14”打砸搶燒嚴重暴力犯罪事件考驗的西藏各級黨組織和黨員干部更加團結一致，眾志成城。

    為奪取反分裂斗爭的全面勝利，確保社會局勢穩(wěn)定，促進科學發(fā)展，根據胡錦濤總書記關于“全黨同志特別是領導干部要講黨性、重品行、作表率”的要求和中央組織部的安排部署，自治區(qū)黨委組織部決定從2008年開始，利用3年時間在西藏組織系統開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動。

    三個多月來，西藏各級黨委高度重視，組織部門精心組織，組工干部積極參與，突出反對分裂、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展這個大局，圍繞“五加強、五爭做”的目標要求，扎實開展學習實踐活動，切實做到安排部署“快”、組織實施“實”、活動效果“好”。

    加強組織領導 周密安排部署

    4月16日，區(qū)黨委組織部召開西藏組織系統“講黨性、重品行、作表率”活動視頻會議，對學習實踐活動進行安排部署，區(qū)黨委常委、組織部部長尹德明出席會議并對開展好學習實踐活動提出明確的要求。

    為切實加強對學習實踐活動的組織領導，區(qū)黨委組織部成立了西藏組織系統“講黨性、重品行、作表率”活動領導小組，抽調專人組建工作機構，制訂了“講黨性、重品行、作表率”活動實施意見和工作方案，并及時召開了部機關“講黨性、重品行、作表率”活動動員大會。按照尹德明同志提出的“自治區(qū)黨委組織部要為西藏組織系統作表率”的要求，部機關結合實際制定了詳盡的學習方案，規(guī)定了學習階段的必讀篇目，要求每名干部職工在集中學習階段至少撰寫兩篇學習心得，并作出不少于2萬字的讀書筆記。同時，開辟理論學習專欄，在部機關電子屏上滾動播放中央領導同志對加強組織部門自身建設的新要求及活動的目標、要求等。邀請區(qū)黨委講師團專家為機關干部職工作反分裂斗爭主題報告；安排處室負責人和業(yè)務骨干為干部職工講授黨課和組織工作業(yè)務知識；組織參觀愛國主義教育基地；開展了理論學習交流和解放思想大討論等系列活動。

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    西藏組織系統視頻會議結束后，各地各部門組織人事部門及時向黨委（黨組）匯報會議精神，各地各部門主要負責同志對開展活動高度重視，提出了明確要求。林芝地委書記趙合要求地區(qū)組工干部要努力在思想觀念、工作作風、素質能力等方面有新突破、新提高，進一步樹立組工干部的良好形象。昌都地委副書記、組織部部長魯西科要求地區(qū)組工干部，在開展“講黨性、重品行、作表率”活動中以“五加強”為抓手，以“爭做五個模范”為目標，切實把組織部門建設成為讓黨放心、讓人民滿意的表率部門。山南地委委員、組織部部長佘克冰要求地區(qū)廣大組工干部要在地委的堅強領導下，切實把“講黨性、重品行、作表率”活動抓緊抓實抓好，確立新的理念，理出新的思路，拿出新的舉措，展示新的形象，努力開創(chuàng)組織工作的新局面，為走出一條中國特色、西藏特點的發(fā)展路子，為建設小康山南、平安山南、和諧山南提供堅強的組織保證和人才支持。那曲地委委員、組織部部長達娃次仁提出，開展“講黨性、重品行、作表率”活動，要堅持政治立場的堅定性、服務大局的自覺性、組織工作的原則性、改革創(chuàng)新的敏銳性，抵制歪風邪氣的戰(zhàn)斗性，做到始終忠于黨，忠于人民，緊貼發(fā)展需要，服務工作大局,堅守公道正派，滿懷勤奮敬業(yè)精神，講求為人做事基本原則，堅持健康高尚的道德情操。阿里地委委員、組織部部長李文革要求地區(qū)組工干部把積極參加活動作為一項政治責任來對待，作為一項工作需要來堅持，作為一項使命來強化，通過扎實開展活動，促進組織部門自身建設不斷取得新進步，真正把組織部門建設成為高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學發(fā)展觀、維護穩(wěn)定、反對分裂的模范部門。

    區(qū)黨委統戰(zhàn)部要求通過開展“講黨性、重品行、作表率”活動，把統戰(zhàn)部門建設成為同達賴集團作斗爭的表率部門。區(qū)黨委宣傳部、區(qū)直工委、區(qū)文化廳、區(qū)交通廳、區(qū)檔案館等單位要求組工干部緊扣“講黨性、重品行、作表率”這個主題，突出反對分裂、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展這個大局，加強思想政治建設，爭做高舉旗幟、立場堅定的模范。區(qū)農牧廳、區(qū)廣電局、區(qū)環(huán)保局、西藏大學等單位要求，通過開展“講黨性、重品行、作表率”活動，使組工干部在認識上有新提高，思想上有新收獲，作風上有新改進，工作上有新成效。

    為加強對活動的組織領導，各地各部門及時成立了以黨委（黨組）主要負責同志任組長的活動領導小組，并抽調專人成立了工作機構。拉薩市把開展活動作為組織部門當前和今后三年的重要任務，層層動員部署，確?；顒尤〉脤嵭?。日喀則地區(qū)及時成立督查小組，對各縣市開展活動的情況進行檢查指導。林芝地區(qū)下發(fā)實施意見，并通過召開座談會等形式進行了全面動員。各地各部門還通過開辟學習專欄、信息?？刃问?，加強工作指導、經驗交流，積極營造輿論氛圍。

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    創(chuàng)新工作方法 豐富活動載體

    為扎實推進“講黨性、重品行、做表率”活動的深入開展，西藏各級組織部門在活動中不斷創(chuàng)新工作方法，豐富活動載體。林芝地委組織部針對地直單位政工人事干部較少、不便于開展活動的實際，將部機關和地直部門政工人事干部編為6個小組集中開展活動，每個學習小組安排1—2名部領導參加，并配備了組長、副組長和聯絡員，負責活動的組織協調。同時他們積極探索開展活動的有效載體，提出要通過開展理論學習我先行等12項活動，確?；顒尤〉贸尚А?/span>

    日喀則地委組織部為切實提升“講黨性、重品行、作表率”活動水平，促進自身建設，采取“四定四學四查四評四結合”措施，有力地推動了活動的開展?！八亩ā?，即定學習人員、定學習內容、定學習時間、定心得體會的撰寫?！八膶W”，即學習時間不少、學習內容不減、學習篇幅不漏、學習形式多樣?！八牟椤?，即組工自查、同一科室人員互查、科室之間互查、部領導之間互查。“四評”，即對學習筆記、心得體會、個人進步和工作積極性進行檢查和評比。“四結合”，即集中學習與自學相結合、學習與工作相結合、數量與質量相結合、學與用相結合。

    阿里地委組織部將地直機關政工人事干部集中起來與地委組織部機關干部一道采取自學與集中學習相結合、小組學習與集體研討相結合、專題輔導與撰寫讀書筆記相結合等形式，扎實開展集中學習。

    察隅縣委組織部在“講黨性、重品行、作表率”活動中狠抓作風建設，積極推行“五不”承諾，努力構建組織部門“三個之家”。即，不讓來辦事的同志在我這里受到冷遇；不讓工作事項因我而延誤積壓；不讓工作差錯在我這里發(fā)生；不讓不良風氣在我這里出現；不讓組工干部的形象因我而受到損害。

    日喀則市委組織部堅持理論學習與實踐鍛煉相結合，積極開展“七比七看”主題實踐活動。即比學習，看黨性覺悟是否有新提高；比工作，看業(yè)務工作是否有新提高；比紀律，看組織紀律是否有新加強；比作風，看敬業(yè)精神是否有新增強；比團結，看團隊意識是否有新氣象；比品行，看道德修養(yǎng)是否有新境界；比形象，看組工干部的表率作用是否有新變化。

    謝通門縣委組織部堅持六個結合，確保“講黨性、重品行、作表率”活動取得實效。一是將“講黨性、重品行、作表率”活動與學習貫徹黨的十七大精神相結合；二是與學習貫徹一系列組工會議精神相結合；三是與“迎奧運、講文明、樹新風”活動相結合；四是與基層黨建調研工作相結合；五是與加強組織部門自身建設相結合；六是與“反對分裂、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展”主題教育活動相結合。

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    那曲縣委組織部不斷創(chuàng)新學習方式，以“五學”推動活動深入開展。一是自學，列出具體學習篇目，明確學習內容；二是講學，每位參學人員在每周集中學習時對本周收獲最大、體會最深的學習內容進行交流，確保學有所思；三是向上學，通過多種形式向上級組織部門溝通學習；四是向下學，扎實開展下基層調研活動，及時了解掌握基層情況，提高工作針對性；五是評學，集中學習結束后，通過撰寫學習心得等方式，評價檢驗學習效果，確保學有所獲。

    自治區(qū)直屬機關工委、區(qū)黨委老干部局結合“反對分裂、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展”主題教育活動，將開展“講黨性、重品行、作表率”活動對象延伸到機關全體黨員干部。區(qū)司法廳提出要通過“講黨性、重品行、作表率”活動，達到“三促三推動”的目標，即促思想解放、推動工作創(chuàng)新，促作風改進、推動工作落實，促制度完善、推動工作規(guī)范。

    多措齊抓并進 確保取得實效

    各地各部門緊密結合正在西藏廣大黨員干部中開展的“反對分裂、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展”主題教育活動，對深入開展“講黨性、重品行、作表率”活動提出了明確的思路和具體措施。進一步搞好思想發(fā)動，激發(fā)組工干部參與活動的熱情和積極性，克服和消除厭倦懈怠情緒。把“反對分裂、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展”作為組工干部講黨性、重品行、作表率的主課堂。深入開展愛國主義教育、民族團結教育、黨的民族宗教政策教育、國家法律法規(guī)教育和形勢教育。用50多年來西藏的滄桑巨變特別是改革開放以來的新發(fā)展、新變化、新生活教育組工干部，進一步打牢組工干部反對分裂的思想基礎，使廣大組工干部自覺擔負起反對分裂、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展的政治責任，在反分裂斗爭中充分發(fā)揮先鋒模范和骨干中堅作用。注重搞好宣傳報道，營造良好的氛圍，指定專人負責信息報送工作，結合解放思想大討論，在西藏日報等媒體及時發(fā)表專題理論文章，通過西藏日報、西藏電視臺、西藏自治區(qū)政府門戶網站等媒體和開辟宣傳欄、開辦活動?？刃问?，及時宣傳各地各部門創(chuàng)造的好經驗、好做法，特別是處置拉薩“3·14”事件和活動中涌現出來的先進典型，為活動的開展創(chuàng)造良好氛圍。組織開展各具特色的活動，組織干部職工到烈士陵園掃墓，開展“以改革創(chuàng)新的精神推進組織工作”心得交流活動，要求每位組工干部結合工作和思想實際，撰寫心得體會，相互交流、啟發(fā)。

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    據區(qū)黨委組織部有關負責人介紹，2008年為“集中活動年”。2008年將堅持把開展活動同深入學習實踐科學發(fā)展觀活動、“反對分裂、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展”主題教育活動有機結合，采取有效措施，認真查找和解決干部群眾反映強烈的突出問題，制定整改措施，并始終著眼于走中國特色、西藏特點的發(fā)展路子和建設小康西藏、平安西藏、和諧西藏這個大局，進一步加強組織部門制度化、規(guī)范化建設，全面提升工作水平，力爭取得明顯成效，努力使組織部門成為創(chuàng)新思維最活躍、創(chuàng)新思路最強勁、創(chuàng)新成果最顯著的部門，使組工干部進一步增強政治意識、大局意識、責任意識、服務意識和憂患意識，成為解放思想、實事求是、與時俱進的表率。